Munkahelyen

Mindig NEM-et mondani a munkahelyi kérésekre nem szimpatikus - és egyáltalán nem célravezető. De van, amikor muszáj. Például akkor, ha a tévesen értelmezett szorgalom miatt már ki sem látszunk a feladatokból. Vagy akkor, ha azon kapjuk magunkat: már mindenki hazament, csak mi túlórázunk a feladatok felett. A Hello Karrier bemutatja: 7 kérés - amelyre jobb ha a NEM-et mondasz az irodában.

Az első idei munkanapon, január 2-án még sokaknak bizonyára nehezére esik a pörgés a munkahelyen. A ráhangolódás előtt vessünk inkább néhány pillantást, mikor is lehet 2017-ben a rendes szabadságon kívül pihenni.

Amivel szinte mindenki találkozott már: vannak emberek, akik mintha minden akadályt könnyebben leküzdenének, mint a többiek. És amíg egyes helyzetek mások számára elsőre megoldhatatlannak vagy legalábbis nagyon nehéz tehernek tűnnek -  ők rendre győztesen kerülnek ki belőlük. Sőt: még tanulnak, profitálnak is a tapasztalatokból. Ami jó hír: a rugalmas ellenállóképesség - a reziliencia - egyáltalán nem csak a zsenik vagy a különlegesek bűvészmutatványa. Hanem mindenki számára elsajátítható.  Ráadásul még a képesség is fejleszthető. Tippek hozzá Pozsgai Anita coachtól és supervisortól.

Az Elmű - Émász Társaságcsoport négy évvel ezelőtt vezette be a távmunkát. Az 537 munkatárs közül így foglalkoztatott 100-nak például annyira bejött, hogy az otthonról ügyfélszolgálati munkát végzőknek eszük ágában sincs munkahelyváltáson gondolkodni. A jövőben terjedhez az a munkaforma. Főleg, ha sikerült lerombolni a gátakat a konzervatív vezetőknél.

Kevesebb megszakítás, rövidebb ideig tartó figyelemelvonás, hosszabb egybefüggő munkaszakaszok – egyszóval valóban nyugodtabb a munkavégzés távmunkában, támasztja alá a Magyar Távmunka Szövetség munkavégzési szokásokat vizsgáló friss kutatása. A kutatás célja egy olyan módszertan kidolgozása volt, amely objektív módon tudja mérni és elemezni az otthoni és irodai munkavégzési szokásokban jelentkező eltéréseket.

Nem könnyű a beilleszkedés egy új munkahelyre, főleg pályakezdőként. Akadnak könnyen elkerülhető, de annál súlyosabb hibák, amelyeket munkavállalók ezrei elkövetnek. Most tíz nagy bakit gyűjtötttünk össze sokat tapasztalt vezetőktől és munkavállalóktól.

A brit közszolgálati BBC stábját is megihlette a napokban a munkáltatóját unalom miatt 80 ezer dollárra perlő francia Frederic Désnard esete. A médiabirodalom így arra kérte olvasóit, hallgatóit, hogy tárják bátran nyilvánosság elé valaha volt legunalmasabb – legrémesebb munkáikat! Tapasztalat: a legunalmasabb, mégis említésre méltó munkakörökben leginkább diákok fordultak meg. Neked is volt unalmas diákmunkád? Kíváncsiak vagyunk. Írd meg nekünk Facebook-oldalunkon akár posztban, akár privát üzenetben.

Pörgesd fel a karriered

Regisztrálj a Monsteren
REGISZTRÁLOK
Monster mobil alkalmazások - Gyors, kényelmes, ingyenes. Töltsd le alkalmazásunkat most!
android
ipad
iphone

Média partner 

jobinfo