Munkahelyen

Hol húzódik a határ a munkáltató gazdasági érdeke és a véleménynyilvánítás szabadsága között a facebook korában? Többek között erre keresték a választ munkajogászok a Gide Loyrette Nouel - d'Ornano ügyvédi iroda és a Magyar-Francia Kereskedelmi és Iparkamara rendezvényén.

Kövesd híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

Tele a határidőnapló, elmaradnak a barátok, már csak a munka az egyetlen örömforrás… Sok szellemi munkát végző lép a kiégés, angolul burn out útjára. A válság még rá is tett egy lapáttal. Aki azonban későn lép, egészségével fizethet érte. Mi áll a háttérben, hogyan ismerheted fel a bajt és mit lehet tenni ellene?

Kövesd híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

Mókuskerékként éled meg a munkahelyi mindennapokat? Nehéz magadat munkára ösztönözni, hajlamos vagy halogatni a kezdést, gyakoriak a szünetek és el-elcsúszol a munkanappal? Megpróbálunk néhány praktikus tippel segíteni.

Dühkitörések és mindent elsöprő hangorkán az egyik oldalon, megszeppent, megdöbbent kollégák és a sarokba húzódó kollégák a másikon. Az üvöltöző, önkontrollját gyakran elveszítő főnök minden irodista rémálma. Még a hétköznapokat is megkeserítheti, ha a vezető ilyen magatartása mindennapossá válik. Mit lehet tenni?

Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

A diszkriminációs esetek kivizsgálására létrehozott Egyenlő Bánásmód Hatósághoz az utóbbi fél évben is érkeztek bejelentések. Négy esetben állapítottak meg munkával kapcsolatos jogsértést. Milyen túlkapásokat követtek el a munkaadók?

Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

Napok óta 30 fok felett van a hőmérő higanyszála. A legjobban a szabadban dolgozók szenvednek, ám az irodában is másképp zajlik a munka. A hőség csökkenti a teljesítőképességet, a motivációt. Fejfájást, keringési zavart, szédülést, fáradtságot okozhat. Mit tehetnek az irodisták, hogy csökkentsék a negatív következményeket? Néhány praktikus tipp.

Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

A médiában, a hírekben és a HR témájú kutatásokban csak úgy röpködnek az X, Y, Z generációról szóló, célirányos jellemzések és hosszabb-rövidebb helyzetjelentések. Eközben azonban rengeteg a félreértés a téma körül - gyakran még maguk az érintettek sincsenek tisztában azzal, melyik kategóriába is tartoznak pontosan. Generációs betűkalauz Joó Zsuzsanna karrier tanácsadótól.

Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon.

Pörgesd fel a karriered

Regisztrálj a Monsteren
REGISZTRÁLOK
Monster mobil alkalmazások - Gyors, kényelmes, ingyenes. Töltsd le alkalmazásunkat most!
android
ipad
iphone

Média partner 

jobinfo